为了严明纪律,维持良好的学习秩序,营造积极的学习氛围,事业单位招考培训班实行量化考核,由班主任实施考核,早上07:40—08:00打卡,上午08:00—12:00四节正课;下午14:00之前打卡,下午14:00—17:00三节正课;晚上18:00之前打卡,18:00—20:00二节正课。每次准时在指纹机上打卡,班主任每天汇总考勤情况并进行通报,教务科备案,参照《事业单位培训量化考核标准》扣分。
辅助机关主要在机关内部承担辅助性工作任务,它直接为机关和职能机关服务。具体分为四类,包括综合性辅助机关,例如办公厅或者办公室,负责公文的收发或者传递;专业性辅助机关,例如各单位人事和财务部门,当然,这里需要大家将专业性辅助机关与职能机关相区别;政务性辅助机关,这里指政策调研室,其组成人员均为机关内部人员,不包括*学者等其他非人员;后一个是事务性辅助机关,例如机关事务,其主要负责机关经费、财务、公务用车、国有资产和房地产管理并负责*范围的党和国家同志以及有关服务对象的生活服务管理工作。
正常在岗的事业单位工作人员应当定期参加在岗培训,以增强思想素质、培育职业道德、更新知识结构、提高工作能力。
培训规定着重强调,坚持将学习贯彻新时代中国特色思想摆在事业单位工作人员培训**的位置,以坚定理想信念宗旨为根本,以全面增强公共服务本领为重点,**训练、历练,强化专业能力、专业精神,教育引导事业单位工作人员增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,重点提升事业单位工作人员的理想信念、思想觉悟、职业道德和综合素养。